Les femmes représentent 37% du total des travailleurs du secteur industriel …
Un membre du conseil d’administration de la Chambre de l’industrie de la Jordanie et du représentant du secteur des industries thérapeutiques et des fournitures médicales, le Dr Fadi Al -Arrash, a confirmé que les femmes représentent environ 37% de la main-d’œuvre totale du secteur industriel, en fonction des données du centre d’études et de stratégies de la chambre.
Al -Arrash a déclaré à l’agence de presse Jordan (PETRA) que ce pourcentage reflète un rôle croissant pour les femmes à divers stades de production, soulignant que l’autonomisation des femmes industrielles est l’une des priorités du secteur et est conforme aux tendances nationales de renforcer la participation économique des femmes et de réaliser la justice dans les opportunités d’emploi.
Il a ajouté que le secteur industriel dans l’ensemble du Royaume joue un rôle important dans l’amélioration du rôle des femmes, constitue l’une de ses priorités et est conforme à ses plans pour offrir des possibilités d’emploi égal aux deux sexes dans les secteurs industriels.
Il a continué que le secteur industriel emploie plus de 99 000 femmes, sur environ 268 mille travailleurs et travailleurs, dont la plupart sont des Jordaniens, qui travaillent dans environ 18 000 installations industrielles réparties dans tous les gouverneurs du Royaume, expliquant que le nombre de femmes, de partenaires et de propriétaires d’entreprises dans les entreprises industrielles est de 1500 femmes dans plus de 600 établissements industriels.
Al -Arrash a indiqué que l’emploi dans de nombreuses usines est des femmes, en raison de sa productivité élevée et de son engagement envers les systèmes et réglementations de travail et la stabilité de l’emploi, expliquant que les études de la chambre indiquent que le taux de rotation des femmes dans les usines locales est de 15%, contre 25% pour les hommes.
Il a souligné que la stratégie d’autonomisation des femmes dans la vision de la modernisation économique s’est concentrée sur l’initiative des femmes dans les industries manufacturières, et s’est reflétée dans le plan exécutif de voir la mise à jour économique au sein du secteur de l’autonomisation des femmes, car le secteur manufacturier est l’un des secteurs prometteurs, et a reçu sa contribution au produit intérieur brut.
Il a souligné l’importance de soutenir les femmes et d’améliorer leur accès dans divers domaines et d’activer leur rôle pour participer aux opérations de prise de décision, conformément aux cibles de la vision de la modernisation économique, en offrant plus de 280 000 possibilités d’emploi pour la Jordanie au cours des prochaines années.
Il a souligné que la Chambre de l’industrie de la Jordanie a déclaré un document intitulé « L’initiative de la Chambre de l’industrie de la Jordanie pour améliorer la participation économique des femmes: une vision future », qui est basée sur un groupe de piliers: inspiration pour les jeunes dans les écoles secondaires, améliorant la participation à l’éducation et à la formation techniques et vocales, et améliore la qualité et la capacité des centres de formation professionnelle et technique et technique.
Il a souligné que le document se concentre également sur l’amélioration de l’orientation professionnelle et de la conformité des emplois, de la recherche et des études pour améliorer l’apprentissage et les meilleures pratiques des secteurs industriels, en concevant des politiques de ressources humaines pour conserver les talents, les développer et autonomiser le leadership, en plus d’établir un réseau de femmes industrielles.
Il a expliqué que l’industrie de la Jordanie avait adopté de nombreux programmes et stratégies pour faire progresser les femmes dans le secteur industriel en tant que travail et travailleur, en communiquant avec les femmes industrielles, en leur fournissant des consultations et une formation requises, et en les encourageant à occuper des postes de direction dans le secteur privé et à l’amélioration de leur voie d’emploi.
Selon Al -Arrash, le secteur de l’industrie des vêtements est les secteurs industriels les plus utilisés des femmes de l’emploi total de 68%, suivis du secteur thérapeutique et des fournitures médicales de 35%, puis de l’emballage et du secteur chimique de 15% pour chacun, de la nourriture, de la nourriture et de l’agriculture de 11%.
Il a souligné le programme pour l’avenir des femmes, qui est mise en œuvre par la Chambre de l’industrie de la Jordanie en partenariat avec la confédération norvégienne des institutions, et en coopération avec le forum des femmes d’affaires et des professions et la Fédération tunisienne pour atteindre les futures positions de leadership.
Il a souligné que le programme avait fourni plus de 200 heures de formation offerts aux participants, et 50 diplômés ont été inclus dans la plate-forme soucieuse de fournir des opportunités aux femmes dans les conseils d’administration, indiquant que 14 entraîneurs jordaniens approuvés dans sa mise en œuvre, par le biais du matériel de formation local qui s’est développé dans la proportion du contexte jordanien, tandis que l’année en cours a été impliquée dans des postes de personnes handicapées, afin d’améliorer les principes des principes du total et de l’égalité.
Al-Atrash a souligné que l’industrie jordanienne cherche dans la prochaine étape pour permettre l’environnement de travail pour les femmes du secteur industriel, et pour améliorer et développer les compétences des femmes en fournissant des programmes nationaux à l’éducation directe et à la formation des résultats pour répondre aux différents besoins du secteur .- (Petra)
