Travail en Europe: comment augmenter l’économie du continent?
Un tiers des Européens sont confrontés à des obstacles stricts au mouvement social, conduisant à de faibles taux d’emploi, à une faible production de travail et à des mécanismes riches.
Le nombre de travailleurs éligibles disponibles n’est pas suffisant rapidement, car la population européenne et la nécessité de nouvelles compétences sont nécessaires.
Une étape Étude De McCinzi, les progrès du mouvement social peuvent augmenter le PIB des pays européens de 3% à 9% et la pénurie de capacité attendue d’ici 2030 peut être collectée sans nouveaux systèmes ou demandes.
«Le mouvement social n’est pas seulement la prochaine étape de l’ajout, c’est un impératif stratégique pour la compétitivité de l’Europe à long terme», indique le rapport.
Les Européens ont analysé les données (accessibles au public) (disponibles au public) et ont étudié plus de 3 000 travailleurs britanniques, allemands et italiens de différentes origines socio-économiques pour comprendre l’origine socio-économique des Européens.
Marché du temps hors travail
Les travailleurs des médias socio-économiques les plus élevés (9,4%) ont plus de taux de chômage (5,3%) que les méthodes les plus riches. Ses périodes de chômage sont d’au moins cinq mois de plus que les méthodes riches.
Les causes du chômage varient également considérablement. Leur paire est plus susceptible d’être rejetée pour les travailleurs de mécanismes socio-économiques défavorisés par rapport aux mécanismes socio-économiques élevés et moins susceptibles de quitter leur emploi pour l’éducation ou la formation – est généralement associé à l’amélioration de l’industrie.
En augmentant le taux d’emploi de ces travailleurs pour correspondre à leurs collègues avec un revenu élevé, vous pouvez ajouter 2,1 millions de personnes aux personnes actives.
L’effet du PIB de l’Europe augmentera d’environ 160 milliards, car chaque personne supplémentaire embauchée crée 74 692 de la valeur économique supplémentaire.
Modification de la recherche et de la livraison
Cependant, les entreprises européennes sont confrontées à une pénurie de crise de capacité, qui montre des signes d’intensification.
Vingt-So-So-Salled European Cays enregistrent des restrictions de talents importantes, et les taux d’offres d’emploi passeront de 2020 à 50%.
Ces problèmes sont particulièrement prononcés dans les domaines de construction, les abris et les services de restructuration et les domaines professionnels, scientifiques et technologiques hautement qualifiés.
Les travailleurs de médias socio-économiques plus arriérés sont moins qualifiés que ceux qui ont des qualifications similaires à partir de méthodes riches.
Les enquêteurs de McKinzi ont décidé que les médias socio-économiques arriérés chercheront à ressembler à leurs riches collègues avec le même niveau d’éducation, ce qui augmentera le PIB de 590 milliards d’euros supplémentaires.
Les travailleurs ayant des niveaux socioéconomiques inférieurs progressent lentement dans leur vie, même dans des emplois similaires, plutôt que dans leurs homologues riches.
PublicitéSi votre vitesse de progression de carrière est accélérée pour correspondre à vos collègues, le résultat est une augmentation de 44% de la valeur des travailleurs ayant des emplois qualifiés élevés et 13% pour les travailleurs avec des emplois qualifiés à haut niveau moyen.
Cela comprendra 570 milliards d’euros dans le PIB conjoint en Europe.
Rédacteur en chef Mert Cane Yilmas
