L’Europe aggrave la pénurie d’infirmières dans le monde en fonction des travailleurs étrangers, prévient qui

Les pays européens riches Infirmières nées à l’étranger Il Diminuer la pénurie de 5,8 millions d’infirmières Dans le monde entier, selon un nouveau rapport. Les employés des soins infirmiers mondiaux atteignent 29,8 millions d’ici 2023, contre 27,9 millions il y a cinq ans. Selon un rapport produit par l’Organisation mondiale de la santé (OMS) et d’autres groupes, il y a plus d’espaces et de grandes différences entre les pays riches et les pays pauvres.
« Nous ne pouvons pas ignorer le déséquilibre Ils se réfèrent à la scène infirmière mondiale: « Il y a 7,2 millions d’infirmières dans la région européenne, qui comprend le chef de l’OMS, le chef de l’OMS, et attend un autre million d’infirmières d’ici à 2030.
Tous les 10 000 personnes ont 76,9 infirmières, Cinq fois plus que l’Afrique Et la mer Méditerranée orientale (qui fait partie de l’Afrique du Nord, de l’Afrique et de la corne de l’Asie occidentale et centrale). Mais les infirmières européennes représentent environ trois des cinq agents de santé, Ils sont confrontés aux défis Il peut avoir des effets sur la santé à travers le continent.
Les employés sont plus âgés
Selon le rapport, dans une vingtaine de pays à travers le monde, principalement des pays européens riches, Nombre de nouvelles infirmières attachées au marché du travail Cela ne s’applique pas à ses services. Il s’agit d’une combinaison d’infirmières à la retraite, et n’est pas suffisamment modifiée, ainsi que le vieillissement général d’une population ayant des besoins de santé plus complexes.
Par exemple, en 2023, 31% des infirmières européennes ont moins de 35 ansÉtaient 55 ans ou plus pour 21%. Mais en Europe de l’Est, les infirmières plus âgées se réfèrent à plus de travail que plus jeune.
En fonction de l’embauche internationale
Dans 23 pays européens où des données sont disponibles, 14% des infirmières sont nées à l’étrangerUn poste qui peut être comparé au reste du monde, mais cela dépend de l’embauche internationale pour couvrir la pénurie d’employés dans ces domaines. 10% supplémentaires des infirmières ont été formées dans un autre pays.
Qui rapporte indique que les pays riches ont fait «Investir des investissements dans l’éducation» Dans leur propre pays, et leurs efforts pour apporter plus d’infirmières de faibles revenus sont pires Déficit infirmier Dans ces pays.
Le directeur général du Conseil international des infirmières a déclaré dans un communiqué « Il y a des déséquilibres importants dans la distribution du travailCela a favorisé une augmentation de l’embauche internationale et des systèmes de migration inégaux. «
Créer de nouvelles compétences
Malgré leurs difficultés, Il y a une carrière de nouvelles infirmières en Europe Solide que la plupart du monde. Pour 100 000 personnes, il y aura 42,7 nouveaux diplômés en soins infirmiers, contre 25,3% dans le monde d’ici 2023. De nombreuses nouvelles infirmières de la région proviennent d’Asie centrale, et il y a très peu de diplômés en Europe occidentale.
Salaire moyen Infirmières initiales en Europe C’est 50 2 508 par mois (2 205 euros)Selon le rapport. Même en tenant compte du pouvoir d’achat, le salaire initial des infirmières européennes est la plus élevée au monde. Selon le rapport, la région est préférable d’aider les infirmières à progresser dans leur vie.
Environ deux des trois pays du monde Ils ont des plans de développement du leadership Pour les infirmières, et le taux le plus élevé d’Europe est enregistré avec 78%. Cependant, selon le rapport, de riches pays européens doivent prendre des mesures pour accroître l’admission aux programmes de formation en soins infirmiers et encourager les infirmières de l’industrie.