Tina Mueller C’est l’une des femmes les plus influentes de l’industrie de la beauté européenne. PDG de Wellita Global et membre du conseil d’administration En 2024, elle a été nommée la femme la plus influente de Suisse et son profil était le numéro 2 des dirigeants mondiaux du centre de la beauté Avec plus de 250 000 abonnés.
Il est un leadership féminin et un gardien ferme des femmes d’entrepreneuriat. « Je pense profondément dans la puissance du soutien. Je veux partager mon expérience et le réseau de contacts. »
Dans cette interview spéciale pour Women. Leadership féminin, compromis, cosmétiques complets et l’avenir de l’économie d’une économie qui privilégie le maintien du peuple et de la planète. À un moment majeur de l’entreprise, l’Allemagne a ouvert ses portes en tant que complexe d’équipements le plus stable d’Europe, qui est un symbole de croissance responsable, dont 90 millions ont été investis.
Que signifie vous conduire d’un point de vue féminin et prévu?Pour mener la Welda, pour moi, un rêve devenu réalité. Cette marque n’est pas une entreprise: c’est une organisation qui a une âme, qui favorise des valeurs humaines profondes. Ici, la santé et la beauté ne sont pas conçues au détriment de quelque chose, mais sont compatibles avec la nature et l’existence. Il ne s’agit pas seulement de courir, mais aussi de protéger une philosophie qui croit en l’équilibre entre le corps, l’esprit et l’Esprit. C’est le chef avec un but.
En outre, il fait partie du comité des directeurs de groupe, qui fait référence au luxe et aux cosmétiques, et vous avez plus de postes responsables dans de grandes sociétés multinationales telles que L’Oorol, Wella ou Opel. Que diriez-vous que quelle est votre valeur différente dans cette vie d’élite d’entreprise?Ma spécialité est de changer les entreprises. J’ai une approche très claire pour créer des marques fortes, détecter les tendances, me connecter avec les consommateurs finaux et démarrer les produits avec Soul et Ambition. Mon objectif est de voir l’énergie énorme de Wellita et de la voir sans perdre son essence.
Ma spécialité est de changer les entreprises. J’ai une approche très claire pour créer des marques fortes, détecter les tendances, me connecter avec les consommateurs finaux et démarrer les produits avec Soul et Ambition.
Avez-vous déjà été un relais de génération féminine?Oui, je devais diriger les hommes traditionnellement occupés par les hommes. À Wellita, un fondateur enthousiaste est une femme: le Dr Ita Wekman. Mais après elle, il y a eu un vide pendant des décennies sans la direction féminine. Comme de nombreuses entreprises, il faut faire beaucoup.
Quels dirigeants vous inspirent? Avez-vous le guide qui représente votre vie?Mary Barra, PDG de General Motors, est une très inspiration pour moi. J’ai eu la chance de travailler pour elle pendant qu’elle était en plein air. Elle m’a embauché et m’a dit: « Je veux que quelqu’un vienne du monde de la mode ou des cosmétiques. Je veux révolutionner le véhicule. » Il m’a appris à être courageux et à briser les moules.
Vous avez occupé les postes de la plus haute responsabilité pendant de nombreuses années. Comment avez-vous résolu votre vie de carrière dans votre vie personnelle? Qu’est-ce qui vous a aidé à maintenir l’équilibre?Le réglage n’est pas facile et il n’y a pas de formule unique. L’important est que la priorité, le fait d’avoir un réseau de soutien, soyez honnête avec vous. Cela vous aide à avoir un but qui vous encourage tous les jours. Dans mon cas, la relation avec les valeurs m’a donné beaucoup de stabilité personnelle.
À votre avis, quels sont les sites ou la discipline de chaque femme de tête à diriger?La chose la plus importante est le même espoir. De nombreuses femmes soupçonnent avant d’accepter une promotion ou d’accepter un nouveau défi. Ils sont surpris: « Suis-je prêt? », « Est-ce que je veux toujours savoir? » Beaucoup d’hommes disent « oui » sans hésitation. Mon conseil: créez du courage, saut et faites confiance à votre capacité à en savoir plus sur le défilé.
D’après votre expérience, quels sont les principaux défis auxquels les marques souhaitent se conformer à la planète et aux gens aujourd’hui?Le plus grand défi est économique. Les coûts vraiment stables sont élevés: matériaux recyclables, formules propres, processus éthiques … il nécessite également des investissements. Il y a beaucoup de tests à réduire, mais nous avons décidé d’être fidèle à nos politiques, ce qui indique qu’il est moins ou plus cher. Pendant longtemps, nous espérons que la stabilité doit être accessible et démocratique.
Les coûts vraiment stables sont élevés: matériaux recyclables, formules propres, processus éthiques … il nécessite également des investissements.
Quel est le changement international de structure commerciale et la stabilité du nouveau Wellita Logistics Center en Allemagne?Il s’agit du plus grand plan d’investissement de l’histoire de Wellita: 90 millions d’euros. Un centre de logistique construit en bois et en argile, qui fonctionne avec l’énergie solaire et n’a aucune émission. De plus, il répond aux exigences spécifiques du secteur pharmaceutique, et son objectif est d’atteindre des choses inhabituelles lors de la conduite de cet objectif.
Wellita a mis à jour son image, a lancé un nouveau logo et parié sur les soins faciaux modernes. Démarrez-vous une nouvelle phase pour la marque?Complètement. Nous travaillons pour la marque actuelle, souhaitable et pertinente pour être considérée comme Wellita. Nous avons déjà introduit de nouveaux produits avec un design très contemporain et des formules innovantes. Notre prochaine grande étape consiste à fournir la plage de résistance premium. Nous aimerions prouver que les cosmétiques 100% naturels peuvent rivaliser avec les meilleures marques de luxe, sans quitter nos politiques.
Comment la coopération avec la princesse Mactalena en Suède a-t-elle introduit conjointement la nouvelle marque de produits naturels de soins de la peau?C’est elle qui nous a contactés. Je voulais créer une ligne conçue pour les jeunes femmes et elles utilisent souvent les produits occupés ignorant le produit. Son idée est de combiner des formules saines avec une image nouvelle et attrayante. Nous travaillons à proximité depuis un an et demi: des formules 100% naturelles au design scandinave Conditionnement. Il s’agit d’une coopération très positive, qui a également connecté Wellita au nouveau public.
Votre visite à Wellita se transformera clairement. Quel est l’héritage que vous souhaitez laisser en tant que PDG mondial?Je souhaite que Wellita soit considérée comme une marque moderne, souhaitable et cohérente. Notre racine anthropologique Conversation avec les tendances actuelles sans perdre de crédibilité. Nous continuons de prouver que nous pouvons grandir sans quitter le but. Après tout, prendre soin de la nature et des gens n’est pas une mode, mais le centre de chaque entreprise.
